Статьи
Изменения в законодательстве от 22.03.2012
1. Определен порядок учета затрат на сертификацию приобретенной продукции.
В письме Минфина РФ № 03-03-06/1/111 от 01.03.2012 даны разъяснения по вопросу учета затрат на сертификацию. Рассматривается ситуация, когда организация является не изготовителем, а заказчиком подлежащей сертификации продукции, но при этом от своего имени подает заявление на получение сертификата.
...
2012-04-24
Особенности налогообложения российских филиалов иностранных компаний
Часть 3. Особенности налогообложения заработной платы сотрудников российских филиалов иностранных компаний
Кто должен удерживать налоги и страховые взносы, если сотрудники постоянного представительства иностранной организации в России получают заработную плату непосредственно из головного офиса, расположенного на территории другого государства?
...
2012-04-23
Налогообложение доходов граждан республики Беларусь
Часть2. Особенности налогообложения заработной платы граждан республики Беларусь
1. Налог на доходы физических лиц (НДФЛ)
Между Российской Федерацией и Республикой Беларусь действует договор, условия которого исключают двойное налогообложение доходов и имущества, устанавливают равные размеры и виды налогов для граждан обоих государств.
...
2012-04-20
Налогообложение доходов иностранных граждан
Часть1. Особенности налогообложения заработной платы иностранных граждан
1. Налог на доходы физических лиц (НДФЛ)
Платить НДФЛ обязаны как налоговые резиденты, так и нерезиденты, однако в зависимости от статуса отличается ставка налога и база налогообложения.
Ставка налогообложения
Независимо от гражданства налоговыми нерезидентами
...
2012-04-20
Особенности оформления трудовых отношений
Часть 3. Ответственность за нарушение срока оформления трудовых отношений
На протяжении какого периода можно привлечь работодателя к ответственности за несвоевременное заключение трудового договора?
Трудовой Кодекс РФ дает работодателю 3 дня для документального оформления трудовых отношений с сотрудником, фактически приступившим к
...
2012-04-17
Порядок переоформления трудового договора с сотрудниками
Особенности оформления трудовых отношений
В организации утверждена новая форма трудового договора. Как изменить трудовые соглашения с уже работающими сотрудниками?
Заключение и изменение трудового договора (соглашения) может осуществляться как по инициативе работодателя, так и сотрудника (ст. 9 ТК РФ). Данный документ не может быть признан недействительным или прекратить свое действие, если при составлении в нем была указана неполная информация или
...
2012-04-16
Тестирование при подборе персонала
Особенности оформления трудовых отношений
Часть1. Тестирование при подборе персонала
Является ли правомерным применение тестов для оценки профессиональных и личных качеств кандидата на вакантную должность? Могут ли результаты тестов стать причиной отказа в приеме на работу? Существует ли определенный порядок тестирования?
...
2012-04-14
Бухгалтерский учет расходов на услуги аутстаффинга
Как правильно отразить в бухгалтерских документах получение услуг аутстаффинга.
Аутстаффинг — оформление сотрудников в штат сторонней организации, при фактической их работе на прежнем рабочем месте.
Пример: Компания-исполнитель, специализирующаяся на услугах аутстаффинга, предоставила заказчику сотрудников на условиях полной предоплаты. Стоимость данной услуги по договору — 59 000 рублей, из которых 9 000 рублей составляет НДС.
...
2012-04-12
Положение об оплате труда и премировании
Положение, определяющее оплату труда и премирование
Данное положение включает:
- зарплаты
- оклады
- премии за работу сверх нормы
Важно:
Условия труда, которые были оговорены положением об оплате труда и премировании, никак не могут быть ухудшены по сравнению ТК РФ.
...
2012-04-11
Рекомендации по определению категории работника
Важным этапом приема на работу является определение категории сотрудника.
ПОРЯДОК ДЕЙСТВИЙ:
1. Установить гражданство соискателя вакантной должности.
Если выяснится, что сотрудник имеет иностранное гражданство, рекомендуем ознакомиться с
...
2012-04-01